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公平理论对护理管理者的基本启示是

来源: 自学库    发布:2023-07-29     [手机版]    
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导读

正确答案:D。A.影响激励效应的是报酬的绝对值 B.激励时应力求主观上公平 C.对组织有特别贡献的护士也应一视同仁 D.应注意绩效与报酬的合理性 E.注重激励的过程和结果 更多外科护理副高级职称考试的考试资料及答案解析请访问志学网卫生职称考试栏目。

1. [单选题]公平理论对护理管理者的基本启示是

A. 影响激励效应的是报酬的绝对值(absolute value)
B. 激励时应力求主观上公平
C. 对组织有特别贡献的护士也应一视同仁
D. 应注意绩效与报酬的合理性
E. 注重激励的过程和结果


2. [单选题]在人类行为的适应形式中,与人类的本能行为(instinctive behavior)相联系的是

A. 最基本的反射
B. 自我控制
C. 顺应
D. 应对
E. 应激


3. [单选题]患者男性,18岁。急性肺炎收入院,入院16小时发生急性扁桃体炎。该情况属于

A. 环境感染
B. 交叉感染
C. 自身感染
D. 医源性感染
E. 不属于医院感染


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