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护理人力资源的发展趋势最基本的是要求管理人员做到( )

来源: 自学库    发布:2023-08-09     [手机版]    
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导读

正确答案:D。A.公平原则 B.效率原则 C.信息现代化 D.管理人性化 E.管理原则化 更多护士资格的考试资料及答案解析请访问志学网卫生职称考试栏目。

1. [单选题]护理人力资源的发展趋势最基本的是要求管理人员做到( )

A. 公平原则
B. 效率原则
C. 信息现代化
D. 管理人性化
E. 管理原则化


2. [单选题]根据下列条件,回答 107~109 题:

A. 患儿,4个月,主因夜惊、夜啼睡眠不安,烦躁易激惹,到保健门诊就医。初步诊断为维生素D缺乏性佝偻病(vitamin d deficiency rickets)
B. 第 107 题 初期给予口服维生素D( )
C. 每日400~800IU
D. 每日1000~2000IU
E. 每日2000~3000IU
F. 每日2000~4000IU
G. 每日4000~5000IU


3. [单选题]男性,45岁,患十二指肠溃疡近18年,胃镜检查诊断有幽门梗阻,近10天来持续性呕吐。可造成( )。

A. 低氯高钾碱中毒(alkalosis)
B. 低钾性酸中毒(acidosis)
C. 低氯低钾酸中毒(acidosis)
D. 低氯高钠碱中毒(alkalosis)
E. 低氯低钾碱中毒(alkalosis)


4. [单选题]患者女性,73岁,有离血压瘸史30年,在做家务活动时突发头晕,随即倒地,急送医院检查,患者呈昏迷状态,左侧肢体偏瘫,CT见高密度影,最可能的诊断是( )。

A. 脑梗死
B. 脑出盥
C. 脑血栓形成
D. 短暂性脑缺血发作
E. 蛛网膜下腔出血


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