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培训效果评价的三个层次包括

来源: 自学库    发布:2023-07-30     [手机版]    
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正确答案:C。A.过程评价、形成评价、效率评价 B.过程评价、形成评价、效应评价 C.过程评价、近期效果评价、远期效果评价 D.过程评价、结局评价、效应评价 E.过程评价、结局评价、效率评价 更多营养与食品卫生副高级职称考试的考试资料及答案解析请访问志学网卫生职称考试栏目。

1. [单选题]培训效果评价的三个层次包括

A. 过程评价、形成评价、效率评价
B. 过程评价、形成评价、效应评价
C. 过程评价、近期效果评价、远期效果评价
D. 过程评价、结局评价、效应评价
E. 过程评价、结局评价、效率评价


2. [单选题]育龄妇女的年龄是指

A. 14~45
B. 13~45
C. 13~49
D. 14~49
E. 14~50


3. [单选题]危重慢性阻塞性肺疾病患者若出现呼吸急促需呼吸机治疗建议( )。

A. 短期使用静脉营养支持治疗
B. 管饲匀浆膳
C. 管饲要素膳
D. 管饲流质


4. [单选题]某项诊断试验方法在综合性大医院中使用,试验阳性者(positive)绝大多数被确诊为患者;同一组检验人员,用该方法在人群中作普查时,却发现试验阳性者(positive)被确诊的比例明显下降,导致该结果的主要原因是

A. 普查人群与到大医院就诊的人群患病率(crowd rate)不同
B. 该方法灵敏度上升了
C. 现场工作中容易发生测量偏倚
D. 普查中存在无应答偏性
E. 该方法特异度下降了


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