压疮瘀血红润期的处理下述哪些是错误的 ( )

1. [多选题]压疮瘀血红润期的处理下述哪些是错误的 ( )

A. 增加翻身次数
B. 抽出水疱内液体，覆盖无菌纱布
C. 用新鲜鸡蛋内膜紧贴创面
D. 扩创引流分泌物
E. 防止再受压

2. [多选题]软产道包括

A. 子宫体
B. 子宫下段
C. 宫颈
D. 阴道
E. 外阴

3. [多选题]新生儿乙肝疫苗接种^{(hepatitis b vaccine inoculation)}的时间是

A. 出生后48小时内
B. 出生后24小时内
C. 出生后1个月
D. 出生后3个月
E. 出生后6个月

4. [单选题]管理的经济方法的优点是

A. 提高社会效益
B. 易犯官僚主义错误
C. 提高经济效益
D. 有利于发挥基层人员^{(grassroots staff)}的主动性
E. 增加了主管人员的主观主义作风

5. [单选题]某女士于3个月前行人工关节植入，现从深部切口穿刺抽到脓液，伴有发热T≥38℃，局部有疼痛或压痛，影像学检查发现涉及深部切口，脓肿分泌物细菌培养为阳性。应诊断为

A. 器官（或腔隙）感染
B. 深部手术切口感染
C. 表浅手术切口感染
D. 关节腔感染
E. 表浅手术切口感染和深部手术切口感染

6. [多选题]属于基因诊断及治疗所带来的伦理问题是

A. 胎儿生命权与父母选择权可能出现冲突
B. 人类遗传物质的纯洁性、神圣性是否受到了亵渎
C. 诊断及治疗时导入的基因如何正确表达
D. 对个体和人类社会是否安全
E. 生殖细胞的基因治疗是否可行

7. [多选题]关于人力资源管理的理论阐述正确的是

A. 人力资源管理是对各种人员进行恰当而有效的选聘、培训和考评
B. 目的是配备合适人员去充实组织机构中所规定的各项服务
C. 人力资源管理可以发现、选聘、使用和培养最优秀的人才
D. 人力资源管理可以充分调动^{(fully mobilize)}人的积极性
E. 在现代人力资源管理理念^{(concept on human resource management)}中，人力资源管理部门被视为非生产非效益部门

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