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人类需要层次理论对护理管理者的基本启示是

来源: 自学库    发布:2023-07-28     [手机版]    
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导读

正确答案:A。A.激励是没有终点的 B.设置激励目标应加大效价综合值 C.提供充分的激励因素是激发积极性的有效途径 D.需要分层次是有极点的 E.期望是永无止境的 更多内科护理副高级职称考试的考试资料及答案解析请访问志学网卫生职称考试栏目。

1. [单选题]人类需要层次理论对护理管理者的基本启示是

A. 激励是没有终点的
B. 设置激励目标应加大效价综合值
C. 提供充分的激励因素是激发积极性(kindle the enthusiasm for)的有效途径
D. 需要分层次是有极点的
E. 期望是永无止境(ever-lasting)


2. [单选题]止血钳使用后正确的处理步骤为

A. 先消毒,再清洁
B. 先清洁,后消毒或灭菌
C. 先灭菌,再消毒,后清洁
D. 先消毒,再灭菌
E. 先消毒,再清洁,后灭菌


3. [单选题]在甲型肝炎病程中哪期传染性最强

A. 慢性期
B. 黄疸期
C. 潜伏期(latency)
D. 恢复期
E. 黄疸前期


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